【中心讯】如何从一名优秀的员工成为一名优秀的管理者

--记福利中心开展员工培训,加强队伍建设

时间:2016-04-29 来源:福利中心 点击数:1356

4月26日,新昌阳光福利中心开展了本月度的员工培训,培训的内容是《浅谈管理》。通过此次培训,使员工初步了解了什么是管理,如何成为一个优秀的管理者。王育英院长讲解下,结合管理学理论知识与中心实际应用,用中心实践检验所学的服务管理理论知识深入到培训中去,加深了员工对养老服务管理工作的特点、方式、沟通等方面的理解,对特殊案例有针对性的给予强化讲解,取得了满意的效果。阳光福利中心全体员工参加。以书画室为课堂,开展了2各小时的员工培训。员工非常珍惜这次学习机会,培训期间,学习气氛浓厚、效果良好。

中心本着从员工队伍中发掘培养人才的发展战略按照年初制定的培训工作的要求,坚持注重实际、实用、实效的原则,科学设置培训内容,创新培训内容和方式。按照“严格管理、注重实效”的要求,既注重中心员工管理规范的培训工作,又注中心工作中的专业技术讲座,把护理知识知识、规范管理知识、职业道德讲座作为重点培训内容,着重培养高员工的护理知识、管理能力、道德素养。同时,积极探索和创新培训方式方法,学习借鉴一些先进的教学方法和手段,不断提高培训的效果。

培训结束后,员工们纷纷表示,培训办得很好、很成功,感触很深。通过培训学习,提高了管理意识和上进心,为今后自身的发展、能力的提高,打下了良好的基础。回到岗位后,认真查找工作中的不足,总结成功经验,提高自身能力,中心未来的发展做出新的更大的贡献      

        

 

       

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